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  • [行业新闻] 劳务派遣单位员工接受的是用工单位的管理

    相信大家都知道,在机关单位,或者国企、银行、学校,都有一种人的存在,就是没有正式编制的员工,但是,不同单位的称呼是不太一样的,事业单位将这种员工叫做合同工临时工劳务派遣那么正式员工和派遣员工的区别到底有哪些呢?对劳务派遣而言,用工单位需要的
    发布时间:2022-01-19   点击次数:1

  • [技术知识] 为什么国家不取消临时工和劳务派遣?

    公务员单位的雇佣人员,事业单位的临聘人员,或者是第三方派遣的劳务人员,都是为了缩减支出,没必要招正式工去做全部工作,不涉及机密或者简单工作,找这类人员做,合适。话语权不在那些临时工手上,而在那些靠着临时工和劳务派遣制度享受廉价劳动力赚得盆满
    发布时间:2021-11-30   点击次数:9

  • [行业新闻] 劳务派遣和临时工什么区别?

    劳务派遣和临时工什么区别?派遣工是派遣公司招录、培训后派遣过来的,其劳动合同与派遣公司签订;如果用人单位将派遣工移交派遣公司,则派遣公司可以将其派遣其他单位或者解除劳动关系。临时工是用人单位自己招录的,与用人单位签订劳动合同。临时工通常以日
    发布时间:2021-10-29   点击次数:16

  • [行业新闻] 劳务派遣满足用工单位对于各种灵活用工的需求

    劳务派遣满足用工单位对于各种灵活用工的需求,成为越来越多企业的选择,但很多人会混淆劳务派遣与临时工,劳务派遣不是临时工!关于劳务派遣与临时工的区别、劳务派遣人数与薪酬、增值税和社保的内容也很有必要理清!劳务派遣与临时工的区别:劳务派遣工是指
    发布时间:2021-09-30   点击次数:27

  • [行业新闻] 随着劳务派遣单位数量大幅增加,劳务派遣用工规模迅速扩大

    随着劳务派遣单位数量大幅增加,劳务派遣用工规模迅速扩大许多用工单位长期大量使用被派遣劳动者,被派遣劳动者的合法权益得不到有效保障,同工不同酬、不同保障待遇的问题比较突出。劳务派遣临时工公司“劳务派遣”的本质,是法律上的劳动关系和实际的用工、
    发布时间:2021-09-30   点击次数:15

  • [行业新闻] 劳务派遣公司收取的劳务费的税率是多少?

    劳务报酬是个人所得税的一种征收项目,属于综合所得,适用综合所得税率。通常是指个人以次取得的劳务收入,如果是连续取得劳务收入,每月要申报缴纳,年终汇算清缴。劳动报酬的税率分三档:20%.30%和40%。一、三档劳务报酬税率。劳动报酬的三档税率
    发布时间:2021-09-28   点击次数:25

  • [行业新闻] 企业如何理解劳务派遣

    它是一种经济形态不断发展变化。为减少雇佣成本。增加就业效率和灵活性。许多企业选择了“劳务派遣”这一新型雇佣方式。劳务派遣已为越来越多的企业和个人所接受。如部分大型国有企业、民营企业和外资企业。我发现了。对于广州的企业,他们中的怎样选择广州劳
    发布时间:2021-08-27   点击次数:23

  • [公司新闻] 劳务派遣工伤赔偿责任怎么确定?

    劳务派遣是现在常见的情况,相应的公司向使用者提供相应的劳动者,在劳务派遣过程中发生工伤事故的情况下,很多人不知道该如何确定这个赔偿责任。以下是如何确定劳务派遣工伤赔偿责任的相关内容。一、劳务派遣工伤赔偿责任如何确定?通过劳务派遣建立的雇佣形
    发布时间:2021-04-14   点击次数:23

  • [行业新闻] 劳务派遣和直签之间的差异?

    劳务派遣和直接签订劳动合同都是打工。但是,还是有很大的不同。直签是指与雇主直接签订合同,属于雇主的人,但你的人事关系不能在国网系统内部流动。现在由于许多单位内部编制可能不够,但工作量大,人手不足,单位需要招聘更多的人来工作。举例来说,有些辅
    发布时间:2021-04-14   点击次数:28

  • [行业新闻] 我们如何判定一家广州劳务派遣公司的可靠

    目前是否有可靠的广州劳务派遣机构?可靠的劳务派遣公司有哪些特质?蜂巢劳务派遣是否可靠?以上的问题我会慢慢给大家讲解,现在我们先来看看大众对劳务派遣行业的看法。无论是你我他,或多或少都觉得劳务派遣是中介公司,许多人对劳务派遣行业持有色眼镜去看
    发布时间:2021-03-29   点击次数:39

  • [行业新闻] 劳务派遣和劳务分包有什么异同

    劳动派遣与劳务分包两者之间的区别,既然要了解它们之间的区别,何妨不先看下两者的含义是怎样的。劳动派遣又称人力派遣,是指劳务派遣单位与被派遣劳动者签订劳动合同,派遣劳动者到其他用人单位工作,再由用人单位向派遣单位支付服务费用的一种用工形式。劳
    发布时间:2021-03-25   点击次数:15

  • [技术知识] 企业为何要做劳务派遣?劳务派遣能解决哪些问题?

    劳务派遣又称人力派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁、雇员租赁,是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同,把劳动者派向其他用工单位,再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。劳动力给付的事实发生于派遣劳工与要派企业(实际用工单
    发布时间:2020-05-08   点击次数:72

  • [技术知识] 什么是劳务外包?劳务外包简介 劳务外包与劳务派遣的区别以及

    现在对于企业而言,有一种很省心的人事管理方法,就是把人事管理的部分或全部工作外包给一个劳务公司来完成,叫做劳务外包。外包后,使管理者能有更多的精力,投入到激烈的市场竞争中去。必须说明的是,像华路卓劳务派遣公司等提供的人才派遣服务的工作应该也
    发布时间:2020-03-28   点击次数:53

  • [行业新闻] 劳务派遣和劳务外包在税务优惠方面的区别

    根据《财政部、国家税务总局关于营业税若干政策问题的通知》财税[2003]16号“劳务公司接受用工单位的委托,为其安排劳动力,凡用工单位将其应支付给劳动力的工资和为劳动力上交的社会保险(包括养老保险金、医疗保险、失业保险、工伤保险等)以及住房
    发布时间:2019-11-06   点击次数:58

  • [行业新闻] 劳务派遣应注意什么?

    劳务派遣,是指根据用工单位的需要,劳务派遣单位将与其建立劳动关系的劳动者指派到用工单位,派遣劳动者为用工单位提供劳务,接受用工单位管理,劳动报酬由派遣单位支付的用工方式。劳务派遣关系涉及多个法律关系,劳务派遣单位、劳动者及用工单位的权利义务
    发布时间:2019-09-10   点击次数:59

  • [行业新闻] 劳务派遣与正式工的区别在哪?

    相信大家都知道,在机关单位,或者国企、银行、学校,都有一种人的存在,就是没有正式编制的员工,但是,不同单位的称呼是不太一样的,事业单位将这种员工叫做合同工,公安局称作辅警,银行和国企成为派遣员工。那么正式员工和广州劳务派遣员工的区别到底有哪
    发布时间:2019-08-27   点击次数:63

  • [技术知识] 广州劳务派遣对促进就业起到哪些意义

    1、使流动就业组织化,有利于促进我国农村劳动力向城镇非农产业有序转移到2000年止,我国第一产业从业人员占50.0%,而农村从业人数却占到全部从业人数的70.1%,就业的城镇化率严重滞后。由于农村人口增长即新增劳动力增长远快于城镇,使得农
    发布时间:2019-07-29   点击次数:97

  • [公司新闻] 劳务派遣与劳务外包的9个区别和3个实务要点

    劳务派遣是指由劳务派遣机构与派遣员工订立劳动合同,由实际用工单位向派遣员工给付劳务报酬,劳动合同关系存在于劳务派遣机构与派遣员工之间,但用工关系则发生于派遣员工与实际用工单位之间。广州劳务外包公司劳务派遣公司广州劳务派遣  劳务派遣Z大的特
    发布时间:2019-07-17   点击次数:53

  • [公司新闻] 劳务派遣公司可靠吗

    劳务派遣用工目前在国内越来越火热,但是其实很多人提到劳务派遣还是持一个观望且怀疑的态度,大家不要带着有色眼镜去看待劳务派遣,其实劳务派遣在很多情况下帮助很多企业解决了用工问题,在广州蜂巢劳务派遣有限公司也越来越多了,那么市面上劳务派遣公司,
    发布时间:2019-07-03   点击次数:55

  • [公司新闻] 劳务派遣关系与其他法律关系的区分?

    借调(借用),劳务外包(承揽),劳动保障事务代理。它们都存在与劳动力派遣非常相似的当事人关系,但仔细分析,又有其区别点。一、劳务派遣与借调(借用)区别区分:借调(借用)指甲用人单位与劳动者建立劳动关系,乙单位由于工作需要,与甲单位协商后,请
    发布时间:2019-04-28   点击次数:123

  • [公司新闻] 广州劳务派遣有什么重要的含义?

    广州劳务派遣这种用工模式的一片繁荣,有着其多方面的因素,同时也带给各个层面不同的影响,从整体的发展状况和社会效用分析,劳务派遣这种用工模式相对于传统的用工模式也有其特殊的社会优势。广州劳务派遣主要具有以下五方面的含义:一、劳务派遣关系包括三
    发布时间:2019-04-13   点击次数:62

  • [公司新闻] 为什么说企业使用劳务外包可以降低成本?

    对于一些企业来说使用劳务外包来解决用工问题是再熟悉不过了,尤其对于一些大型企业来说常年性的劳务外包成为主流。很多企业选择广州劳务外包是因为它可以帮助企业降低用工成本,那么为什么劳务外包可以降低成本呢?下面劳务派遣公司小编和大家说说。一、减少
    发布时间:2019-08-13   点击次数:224

  • [行业新闻] 如何区分劳务派遣及劳务中介?

    要明白劳务派遣及劳务中介的区别,得先这两者的定义,广州蜂巢劳务派遣有限公司现在为您做一个介绍,以便您区分这两者的区别。劳务中介机构的定义:劳务中介机构是那些专门向组织提供人力资源的机构。我国劳务中介机构的形式有临时劳务市场、固定的劳动介绍机
    发布时间:2019-03-09   点击次数:125

  • [公司新闻] 广州劳务派遣的基本程序有哪些?

      劳务差遣是指由劳务派遣公司与差遣劳工缔结劳作合同,由要派公司(实践用工单位)向差遣劳工给付劳务,劳作合同联系存在于劳务派遣公司与差遣劳工之间,但劳作力给付的事实则发生于差遣劳工与要派公司(实践用工单位)之间。  一般来讲,广州劳务派遣的
    发布时间:2019-01-10   点击次数:78

  • [公司新闻] 用工单位如何选择广州劳务派遣

      客户确定采用广州劳务派遣方式进行人力资源管理的整体外包后,在选择派遣机构进行合作前,应当重点考察以下几个主要方面:  1、广州劳务派遣单位的资质情况及注册资本金  用工单位在选择劳务派遣单位时,首先要审核派遣单位的资质,确认确属依法注册
    发布时间:2019-01-10   点击次数:102

  • [公司新闻] 广州劳务派遣合同法律特点

      广州劳动派遣用工是一种新型的用工形式,而劳务派遣较大的特点就是雇用和使用相分离,雇用是派遣公司对员工,使用是用工企业对派遣员工,用工企业与派遣公司签订劳务派遣合同,这就是人才派遣的优势所在,而劳动派遣机构已经不同于职业介绍机构,它成为与
    发布时间:2018-12-20   点击次数:113

  • [公司新闻] 广州劳务派遣产生与发展的原因

      1)从传统劳动力资源配置方式、用工制度的弊端与市场经济发展的相互矛盾而言,劳务派遣产生是矛盾的产物,是市场经济发展和用工制度改革的必然产物。  2)就供给和需求而言,就业者的就业观已有改变,喜欢多样化,不愿被约束,追求自由。企业不可能,
    发布时间:2018-12-06   点击次数:114

  • [公司新闻] 浅谈劳务派遣公司经营服务四大基本原则

    雇员租赁劳务派遣的本质是雇员租赁,“派遣”一词并不适用于解释劳务派遣经营活动的法律关系和业务特征。“租赁”一词却能概括劳务派遣所有业务特征,并合理解读劳务派遣复杂的三方法律关系。租赁与雇佣一样更适用于解释劳动力与工作单位之间的法律关系。以生
    发布时间:2018-10-31   点击次数:70

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●公司的经营宗旨:真诚、守信、高效、快捷 

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